Veränderungen meistern –
aber du hast keine Zeit!

Willst du endlich wieder gut schlafen und fit in den Tag starten?

Coaching und Beratung für Führungskräfte, Selbständige und Unternehmer.

Selbstmanagement Training. New Placement. Persönlichkeitsentwicklung. Selbstcoaching

Übernehme Verantwortung und entdecke die Kraft der Selbstführung!

Hast du dich jemals gefragt, wo deine Zeit und Energie geblieben sind und was du wirklich willst? Die Lösungen liegen in deinen Ressourcen und deiner Entschlossenheit.

  • Zeit und Energie effizient einsetzen, herausfinden, was wirklich zählt.

  • Schaffe Klarheit, indem du dich auf deine Ziele konzentrierst.

  • Mach dir nichts vor! Ergebnisse zählen, nicht Visionen

  • Vereine Erfolg und Lebensqualität.

  • Für weniger Stress, mehr Gesundheit und Zufriedenheit

Klar, du kennst all die Theorien! Aber wie setzt du sie um, ohne dein Leben komplett umzukrempeln? Mit einer klaren Entscheidung, Schritt für Schritt, die Antwort liegt im Tun, und zwar ohne neue Ausreden. Nur so kannst du deine Herausforderungen erfolgreich meistern. Starte jetzt und erlebe, wie reflektiertes Handeln dein Leben und deine Karriere positiv verändert. Ich begleite dich dabei.

Selbstführungs-Manager bei Annemarie Haller

Annemarie Haller

Firmengründerin, Organisationsberaterin, Coach

«Der Erfolg von Veränderungen entspringt im Innern des Menschen.»

Als passionierte Unternehmerin coache und berate ich seit über 25 Jahren Menschen und Organisationen in Veränderungsprozessen und in digitalen Projekten.

Meine Vision ist heute, Menschen in die emotionale Selbstführung zu begleiten, sie zu ermutigen und zu befähigen, ein kraftvolles und selbstwirksames Leben zu führen. Auf dem Weg zu den eigenen Ressourcen und der inneren Natur finden wir alles, was wir benötigen, als Essenz für Gesundheit und Lebensqualität.

Wir waren dabei

  • Das vermittelte Wissen und der Austausch in der Gruppe werden künftig meine beruflichen Herausforderungen beeinflussen und erleichtern. Besonders gefiel mir: Raus in die Natur, da kommt was in Bewegung. Ein grosser Benefit war die kleine engagierte Gruppe.

    Rino, Geschäftsführer

  • Durch das bewusste Ansprechen von persönlichen Themen, wie Emotionen und Bedürfnisse konnte mein persönlicher Prozess angestossen werden. Ich weiss, wie ich auf strukturierte Weise anstehende Themen in verschiedenen Lebensphasen angehen werde. Ich bleibe dran.

    Remo, Organisations-Manager

  • Ich kann das Seminar nur weiterempfehlen. Sehr praxisorientiert. Sehr persönlich. Meine Selbstreflexion wurde und wird gefördert. Gelassenheit werde ich neu trainieren.

    Harold, IT Senior Consultant

  • Das Go-Live Modell ist ein spannender Ansatz, der bei mir Anklang fand. Ich werde weiter mit diesem Modell arbeiten. Sehr wertvoll fand ich den Austausch und das Arbeiten in einer heterogenen Gruppe auf einer sehr menschlichen Ebene.

    Boris, Organisationsberater

  • Das Seminar brachte Klarheit über meine Wertvorstellung und meinen Veränderungsbedarf. Über persönliche Anliegen konnten wir uns ungezwungen und offen austauschen. Vor allem auch, weil sich die Teilnehmer vorher nicht kannten (ausserhalb der Firmenstruktur). Der Austausch in einer Männergruppe war für mich sehr angenehm.

    Sven, Architekt